HR NEWS
  • To jeszcze zaangażowanie… czy już pracoholizm?

    To jeszcze zaangażowanie… czy już pracoholizm?0

    Odbierasz służbowe telefony wieczorem, odpisujesz na maile podczas urlopu i trudno Ci naprawdę odciąć się od pracy? To nie zawsze oznacza zaangażowanie.

    CZYTAJ WIĘCEJ
  • Dobrostan pracownika w rękach zespołów HR

    Dobrostan pracownika w rękach zespołów HR0

    W obliczu rosnącej presji zawodowej, kultury ciągłej dostępności i szybkiego tempa zmian, troska o zdrowie psychiczne pracowników stała się kluczowym zadaniem działów HR, a nie tylko benefitem. Firmy coraz częściej wdrażają konkretne rozwiązania wspierające dobrostan – od specjalnych infolinii psychologicznych, przez rozbudowane pakiety medyczne, aż po szkolenia menedżerów z rozpoznawania i reagowania na sygnały kryzysowe.

    CZYTAJ WIĘCEJ