CASE’OWNIA HR

#RolaPracodawcy czyli kilka słów o antytrendach w employer brandingu z przymrużeniem oka

Kampania #RolaPracodawcy zmienia oblicze rynku pracy. W rozmowie z Łukaszem Jarotą, Dyrektorem Zarządzającym Agencji Grow, poznacie jej genezę.
Czytaj więcej

Rekrutacja to tylko początek. Efektywny Employer Branding według Action Polska

Employer Branding to bardzo złożony proces. O tym, jak sprawić, żeby był efektywny na każdym swoim etapie, opowiada Piotr Machowski, Dyrektor HR w Action Polska.
Czytaj więcej

Rekrutacja bez granic

Czy rekrutacja ma granice? Oleksander Poloński, ReX Rekruter i Owner Appex.Team po wybuchu wojny w Ukrainie przekonał się, że nawet w najtrudniejszych warunkach można pracować na własnych zasadach. Teraz dzieli się swoim doświadczeniem.
Czytaj więcej

Program zatrudnienia głuchych w Amazon

Zapraszamy do lektury wywiadu z Tomaszem Orszakiem, regionalnym kierownikiem ds. HR w Amazon
Czytaj więcej

Recepta na wykwalifikowany, inkluzywny i zdywersyfikowany zespół.

O dobrych praktykach w tworzeniu wykwalifikowanego zespołu oraz w zapewnieniu harmonijnej współpracy opowiada Paulina Nozdryn-Płotnicka z BNY Mellon.
Czytaj więcej

Employee experience według ALDI Polska

O dobrych praktykach employer brandingowych opowiada Łukasz Góralczyk - People Acquisition & Employer Branding Director w ALDI Polska.
Czytaj więcej

Kompetencje językowe pracowników – inwestycja w sukces firmy

O inicjatywach językowych skierowanych do działów HR oraz potrzebie rozwoju kompetencji pracowników porozmawialiśmy z Łukaszem Sennikiem, Head of Studies w eTutor.pl oraz autorem podcastu "Sennik HR".
Czytaj więcej

Różnorodny, dynamiczny i pracujący zdalnie. Jak dbać o współczesny zespół IT?

O tym, jak zadbać o dobre środowisko pracy w zespole zdalnym opowiada Natalia Selinger, Dyrektor Zarządzająca w Luxoft Poland. Zapraszamy do lektury!
Czytaj więcej

Podstawą angażującej kultury organizacyjnej jest otwarta komunikacja

Zapraszamy do lektury wywiadu z Magdaleną Barańską, People & Culture Partner w Miinto Group.
Czytaj więcej

Dobrostan pracowników na pierwszym miejscu. Benefit dla zdrowia psychicznego

Świadome organizacje coraz chętniej inwestują w dobre samopoczucie pracowników.
Czytaj więcej

NEWSLETTER

HUMAN RESOURCES
HOT NEWS

OSTATNIO DODANE
SOCIAL HR CORNER