Menu
START
Newsletter
#TrendyHR2019/20
Baza wiedzy
SEKCJE HR
BEST OF HRNEWS
(12)
CASE’OWNIA HR
(43)
EKSPERCI HR NEWS
(29)
FELIETON HR
(64)
HR MUST BE
(5)
NA CZASIE
(108)
OFFTOPIC HR
(132)
PODCASTY
(1)
PRAWO
(77)
TOP NEWS
(308)
Tagi
automatyzacja
(9)
badanie
(12)
benefity
(6)
biznes
(46)
candidate experience
(10)
edukacja
(55)
efektywność
(5)
employer branding
(39)
grywalizacja
(5)
HR
(6)
IT
(8)
kariera
(54)
kompetencje
(51)
komunikacja
(162)
komunikacja wewnętrzna
(7)
konkurs
(5)
koronawirus
(7)
menedżer
(6)
millenialsi
(8)
motywacja
(130)
narzędzia HR
(27)
nowe technologie
(5)
pokolenia
(4)
pokolenie X
(4)
pokolenie Z
(8)
praca
(22)
pracodawca
(263)
pracownicy
(16)
pracownik
(223)
prawo pracy
(63)
płace
(22)
raport
(51)
rekrutacja
(95)
rozwój
(179)
rynek pracy
(74)
szkolenia
(5)
talenty
(45)
trendy HR
(28)
urząd pracy
(4)
VUCA
(5)
wellbeing
(59)
work-life balance
(27)
zaangażowanie
(9)
zarządzanie
(6)
zespół
(4)
HR MUST BE
Kontakt
CLOSE
728 x 90
NA CZASIE
11
Mar
2020
Różnorodność to równość. Wyrównanie szans kobiet i mężczyzn jako światowy trend
Troska o różnorodność na stałe zagościła w strategii zatrudnienia firm w Polsce.
Czytaj więcej
20
Lut
2020
Kompetencje przyszłości – w co warto inwestować, by być gotowym na zmiany?
Najbliższe lata będą wymagać od firm i ich pracowników elastyczności, ciągłego uczenia się i umiejętności przewidywania kierunku zmian.
Czytaj więcej
19
Lut
2020
Cenne benefity – między atrakcyjnością a rozsądkiem
Z tegorocznego raportu płacowego Hays Poland wynika, że świadczenia dodatkowe oferuje 90 proc. firm.
Czytaj więcej
14
Lut
2020
Raport: branża IT chce jawnych wynagrodzeń i pracy zdalnej
Ze względu na wysokie zapotrzebowanie rynku pracy na specjalistów i ekspertów IT firmy stoją przed wyzwaniem: jak skłonić daną osobę do pracy u nas?
Czytaj więcej
12
Lut
2020
Co trzeci Polak nigdy nie pytał o awans i podwyżkę
Choć dla większości osób w pracy najważniejsze jest wyższe wynagrodzenie, to niechętnie sami o nie proszą.
Czytaj więcej
07
Lut
2020
W 2020 r. presja płacowa nie zmaleje, przybędzie za to robotów
W 2019 r. obserwowaliśmy skutki pogłębiania się luki kadrowej. Z rejestrów ubyło ponad 100 tys. bezrobotnych, a pensje rok do roku wzrosły średnio o 6,5%.
Czytaj więcej
04
Lut
2020
Czy polscy menedżerowie są gotowi na VUCA?
Wyniki badania „Polski lider: decyzje w czasach VUCA”.
Czytaj więcej
29
Sty
2020
Antal: Relokację zawodową rozważa 68% specjalistów i menedżerów
W czołówce miast najbardziej atrakcyjnych pod kątem relokacji utrzymują się: Warszawa, Wrocław, Kraków i Trójmiasto.
Czytaj więcej
23
Sty
2020
Silversi – jacy są pracownicy 55+
Wbrew panującym stereotypom, znają języki obce, korzystają z mediów społecznościowych i nadążają za rozwojem technologicznym.
Czytaj więcej
21
Sty
2020
Ponad milion seniorów na rynku pracy. Jak dorabiają do emerytury i na jakie zarobki mogą liczyć?
Ok. 1,37 mln Polaków w wieku emerytalnym jest aktywnych zawodowo – wynika z danych GUS.
Czytaj więcej
Wczytaj kolejne
NEWSLETTER
Bądź na bieżąco
z newsami
ze świata HR
ZAPISZ SIĘ
HRNews.pl
OSTATNIO DODANE
Jak wspierać kondycję psychiczną pracowników nie tylko w czasie pandemii?
on
27 marca 2020
Czego potrzebują pracownicy w czasach pandemii?
on
20 marca 2020
W polskich biurach straszą wirusy — nie tylko komputerowe
on
20 marca 2020
Jak koronawirus wpływa na branżę gamingową i VR?
on
20 marca 2020
Ile jesteśmy warci, czyli jak negocjować z pracodawcą
on
19 marca 2020
Zgłoszenia do konkursu Top Payroll Manager Awards przedłużone
on
19 marca 2020
SOCIAL HR CORNER
START
Newsletter
#TrendyHR2019/20
Baza wiedzy
HR MUST BE
Kontakt
