HRNews.pl | Portal branży HR – ZZL, szkolenia HR, wsparcie HR, praca w HR, baza szkoleń, szkolenia dla firm

- TOP NEWS
- 12 kwietnia 2021
Czy startup potrzebuje HR? 5 powodów, dla których zmienisz zdanie

Problemy HR-owe w startupach są równie ważne jak te dotyczące finansowania
- TOP NEWS
- 8 kwietnia 2021
Pracownik w świecie VUCA

Czy narzędzia HR są gotowe na pracę w świecie VUCA?
- TOP NEWS
- 7 kwietnia 2021
Niepewni siebie, ale autentyczni. Młodzi szukają pracy w pandemii

Jak młodzi podchodzą do rozmów kwalifikacyjnych?
- NA CZASIE, TOP NEWS
- 30 marca 2021
Zmiany nawyków pracy w czasie pandemii

Rok po wybuchu pandemii warto przeanalizować zmiany, jakie zaszły w trybie i nawykach pracy.
- TOP NEWS
- 30 marca 2021
21 trendów wellbeingowych na 2021 rok

W przeciągu kilku miesięcy 2020 roku wydarzyło się tak wiele w temacie wellbeingu, jak jeszcze nigdy dotąd.

NA CZASIE

Więcej

Konferencja Recruitment Day 2021 już 15 kwietnia

Jakie wyzwania czekają na rekruterów w najbliższych miesiącach?

Czytaj więcej

on 01 kwietnia 2021

Zmiany nawyków pracy w czasie pandemii

Rok po wybuchu pandemii warto przeanalizować zmiany, jakie zaszły w trybie i nawykach pracy.

Czytaj więcej

on 30 marca 2021

Kobieca twarz pandemii

Praca, rozwój i życie w świecie COVID-19 z perspektywy kobiet

Czytaj więcej

on 12 marca 2021

Pandemia COVID-19 pogorszy sytuację kobiet na rynku pracy

Skutki pandemii COVID-19 będą bardziej odczuwalne przez kobiety niż mężczyzn – oceniają eksperci PwC, autorzy raportu „Women in Work Index. The impact of COVID-19 on women in work”, analizującego sytuację kobiet na rynku pracy w 33. krajach OECD. W sektorach najbardziej dotkniętych przez COVID-19 zatrudnionych jest więcej kobiet niż mężczyzn, a wstępne dane już teraz

Czytaj więcej

on 05 marca 2021

Inhire.io zwiększy skuteczność rekrutacji IT dzięki zgłoszonemu do opatentowania algorytmowi

Działy HR w branży IT od wielu lat borykają się z problemem jawności wynagrodzeń...

Czytaj więcej

on 29 stycznia 2021

Rośnie liczba ofert pracy zdalnej oraz z elastycznym czasem pracy

Już szósty miesiąc z rzędu stopa bezrobocia rejestrowanego w Polsce wyniosła 6,1 proc. Jak wynika z raportu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości „Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań. Grudzień 2020”, rynek pracy w Polsce nadal pozostaje w lepszej kondycji niż w innych krajach Unii Europejskiej. Nie oznacza to jednak braku problemów, choć jak na

Czytaj więcej

on 27 stycznia 2021

Praca zdalna – tendencje i prognozy

Spośród firm, które stosują rozwiązania pracy zdalnej, żadna nie chce przejść w pełni na ten model po zakończeniu pandemii.

Czytaj więcej

on 18 stycznia 2021

Rozwój kompetencji menedżerskich – wyzwanie menedżerów czy jednak działu HR? Ogólnopolskie badanie HR

Odwaga menedżerska, motywowanie i budowanie zaangażowania oraz odporność psychiczna to w ocenie HR najważniejsze kompetencje menedżerów wyższego i średniego szczebla. Jak menedżerowie powinni rozwijać te kompetencje i jaka jest rola działu HR w tym zakresie? Więcej w opublikowanym raporcie Talent Deveploment Institute „Priorytety rozwojowe dla kadry menedżerskiej w nowej rzeczywistości. Ogólnopolskie badanie HR”. „Wyniki tego

Czytaj więcej

on 07 stycznia 2021

Przyszłość pracy – od modelu pracy zdalnej do hybrydowej

Praca zdalna zaczęła zyskiwać na znaczeniu jeszcze przed wybuchem pandemii. I choć prawie 70 proc. przedsiębiorców uważa obecnie, że wzrost wydajności pracy zdalnej będzie trwałym procesem i przyniesie korzyści także po zakończeniu pandemii, to stawka jest wyższa, niż jedynie obniżone koszty przestrzeni biurowych. Na dłuższą metę jedyny zrównoważony model pracy to taki, który oferuje pracownikom

Czytaj więcej

on 07 stycznia 2021

Millenialsi – nowy wymiar motywacji

Praca, która ma sens – to marzenie znacznej części przedstawicieli tak zwanego pokolenia Millenium.

Czytaj więcej

on 11 grudnia 2020

82% Polaków nie pracuje w zawodzie, o którym marzyło w dzieciństwie

O jakie zawody chodzi i dlaczego tak rzadko spełniamy nasze marzenia?

Czytaj więcej

on 17 listopada 2020

Polacy obawiają się lockdownu i kryzysu gospodarczego

Co piąty Polak, ze względu na panującą aktualnie pandemię, obawia się utraty pracy.

Czytaj więcej

on 17 listopada 2020

HUMAN RESOURCES
HOT NEWS

ZAPISZ SIĘ

MOTYWACJA

Więcej

Czy szczęściem można zarządzać? – rozmowa z Katarzyną Oracz

Zachęcamy do lektury artykułu z cyklu #HRonAIR, który stanowi zapis podcastu – rozmowy Kuby Sito z Katarzyną Oracz, certyfikowanym dyrektorem ds. szczęścia #HRonAIR to miejsce spotkań z inspirującymi ludźmi, którzy podążają za trendami, z odwagą podejmują wyzwania, jakie stawia przed nimi nowa rzeczywistość i wreszcie – którzy z przyjemnością dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem

Czytaj więcej

on 18 marca 2021

„Od tyrana do lidera” – rozmowa Małgorzatą Bieniaszewską

Zachęcamy do lektury pierwszego artykułu z cyklu #HRonAIR, który stanowi zapis podcastu – rozmowy Kuby Sito z Małgorzatą Bieniaszewską – businesswoman i mentorką. #HRonAIR to miejsce spotkań z inspirującymi ludźmi, którzy podążają za trendami, z odwagą podejmują wyzwania, jakie stawia przed nimi nowa rzeczywistość i wreszcie – którzy z przyjemnością dzielą się swoją wiedzą i

Czytaj więcej

on 22 lutego 2021

Wirtualne karty przedpłacone – nowość od Sodexo

To w pełni cyfrowe, pozbawione plastikowego odpowiednika, karty płatnicze.

Czytaj więcej

on 04 listopada 2020

Motywacja w trybie VUCA – między obawami a oczekiwaniami

Świat VUCA to świat chaosu, sprzeczności i tzw. Czarnych Łabędzi – wydarzeń nieoczekiwanych, ale mających wpływ na nasze życie “tu i teraz”.

Czytaj więcej

on 28 września 2020

EKSPERCI HR NEWS

Więcej

FELIETON HR

Więcej

Digital mindset, czyli jak menedżerowie HR mogą z pomocą narzędzi cyfrowych wpływać na efektywność organizacji?

Które z zagadnień będących w orbicie zainteresowań działów HR mogą wymagać narzędziowej interwencji?

Czytaj więcej

on 25 marca 2021

Hybrydowość – chwilowa normalność czy nowa rzeczywistość zawodowa?

Trwająca już od kilkunastu miesięcy pandemia wywołana COVID-19 dobitnie pokazała, że obecnie nie możemy mówić o znanej wielu dotychczas normalności, a być może nie będziemy mówić o niej już nigdy. Żyjemy w czasach, w których zmiana goni zmianę, a dodatkowe czynniki zewnętrzne jeszcze bardziej wpływają na tempo dokonujących się przemian i to w wielu obszarach.

Czytaj więcej

on 15 marca 2021

Z potencjałem, ale bez przewrotów w świecie HR-u. Jak koronawirus zmienił (i nadal zmienia) nasze podejście do zarządzania kadrami?

Truizmem staje się powiedzenie, że pandemia koronawirusa zmieniła podejście HR-owców do zarządzania kadrami, choć pomimo długiej już kariery pojęć, takich jak “praca zdalna” czy “postcovidowy employer branding” w powszechnym przekonaniu nadal pokutuje myśl o niechybnej rewolucji. Czy home-office staje się must-have każdej firmy? Jakie działalności najszybciej adaptują się do nowych standardów? Tutaj nie ma jednoznacznych

Czytaj więcej

on 05 marca 2021

Rekrutacja menedżerów w 2021. Co się zmieniło?

Rekrutacja menedżerów w 2021. Co się zmieniło? Na rynku pracy doszło do poważnych przetasowań. Omówione zostały już zmiany dotyczące aplikowania i weryfikowania zgłoszeń kandydatów, a także przebieg rozmowy kwalifikacyjnej online oraz możliwe błędy, które można popełnić w jej trakcie. Najważniejszy jest jednak finał procesu rekrutacyjnego – a więc wybór najlepszego możliwego kandydata. Również i na

Czytaj więcej

on 25 lutego 2021

„Od tyrana do lidera” – rozmowa Małgorzatą Bieniaszewską

Czytaj więcej

on 22 lutego 2021

Rok 2021 – od wymuszonej euforii do konsekwentnego wyboru

Zaczęliśmy inaczej pracować, spędzać wolny czas czy wykonywać prozaiczne czynności.

Czytaj więcej

on 18 stycznia 2021

GROWCAST

Growcast – Chatboty rekrutacyjne – HR-owy antytrend?

on 08 sierpnia 2019

HR MUST BE

Więcej

EB Leaders Training

TERMIN WKRÓTCE

Konferencja HR FACTOR XIV

TERMIN WKRÓTCE

BrunchEB ONLINE EDITION

TERMIN WKRÓTCE

Recruitment Day 2021

ONLINE 15/04/2021

CASE’OWNIA HR

Więcej

Employee Advocacy – jak wspierać nowych pracowników i dbać o wizerunek organizacji

Pracownicy to najlepsza wizytówka firmy.

Czytaj więcej

on 07 kwietnia 2021

Jak zostać liderem w rekrutacji?

Akademia Budimex została nagrodzony w konkursie „Liderzy Rekrutacji”.

Czytaj więcej

on 20 stycznia 2021

„Edge to Office”, czyli home office w wydaniu HPE

Rozmowa z Michałem Zajączkowskim, Prezesem Hewlett Packard Enterprise (HPE) w Polsce

Czytaj więcej

on 30 grudnia 2020

Jak wdrożyliśmy pracę zdalną w ClickMeeting? Case study

Czy zmiana miała wpływ na wyniki firmy?

Czytaj więcej

on 22 grudnia 2020

Pandemia zmienia HR. Sprawdzone rozwiązania na przykładzie Transition Technologies

Ta szybka transformacja działalności firmy była możliwa dzięki przygotowaniu się do niej znacznie wcześniej.

Czytaj więcej

on 14 grudnia 2020

Od biura do brzegu sieci – praca będzie wyglądać inaczej nawet po COVID-19

Z powodu COVID-19, miejsce pracy coraz bardziej kojarzone jest z warunkami, jakie oferuje środowisko pracy, niż z samą nieruchomością czy fizyczną obecnością w biurowcu.

Czytaj więcej

on 05 listopada 2020

KATEGORIE