FELIETON HR

Digital mindset, czyli jak menedżerowie HR mogą z pomocą narzędzi cyfrowych wpływać na efektywność organizacji?

Które z zagadnień będących w orbicie zainteresowań działów HR mogą wymagać narzędziowej interwencji?
Czytaj więcej

Hybrydowość – chwilowa normalność czy nowa rzeczywistość zawodowa?

Trwająca już od kilkunastu miesięcy pandemia wywołana COVID-19 dobitnie pokazała, że obecnie nie możemy mówić o znanej wielu dotychczas normalności, a być może nie będziemy mówić o niej już nigdy. Żyjemy w czasach, w których zmiana goni zmianę, a dodatkowe czynniki zewnętrzne jeszcze bardziej wpływają na tempo dokonujących się przemian i to w wielu obszarach.
Czytaj więcej

Z potencjałem, ale bez przewrotów w świecie HR-u. Jak koronawirus zmienił (i nadal zmienia) nasze podejście do zarządzania kadrami?

Truizmem staje się powiedzenie, że pandemia koronawirusa zmieniła podejście HR-owców do zarządzania kadrami, choć pomimo długiej już kariery pojęć, takich jak “praca zdalna” czy “postcovidowy employer branding” w powszechnym przekonaniu nadal pokutuje myśl o niechybnej rewolucji. Czy home-office staje się must-have każdej firmy? Jakie działalności najszybciej adaptują się do nowych standardów? Tutaj nie ma jednoznacznych
Czytaj więcej

Rekrutacja menedżerów w 2021. Co się zmieniło? 

Rekrutacja menedżerów w 2021. Co się zmieniło?  Na rynku pracy doszło do poważnych przetasowań. Omówione zostały już zmiany dotyczące aplikowania i weryfikowania zgłoszeń kandydatów, a także przebieg rozmowy kwalifikacyjnej online oraz możliwe błędy, które można popełnić w jej trakcie. Najważniejszy jest jednak finał procesu rekrutacyjnego – a więc wybór najlepszego możliwego kandydata. Również i na
Czytaj więcej

„Od tyrana do lidera” – rozmowa Małgorzatą Bieniaszewską

Zachęcamy do lektury pierwszego artykułu z cyklu #HRonAIR, który stanowi zapis podcastu – rozmowy Kuby Sito z Małgorzatą Bieniaszewską – businesswoman i mentorką. #HRonAIR to miejsce spotkań z inspirującymi ludźmi, którzy podążają za trendami, z odwagą podejmują wyzwania, jakie stawia przed nimi nowa rzeczywistość i wreszcie – którzy z przyjemnością dzielą się swoją wiedzą i
Czytaj więcej

Rok 2021 – od wymuszonej euforii do konsekwentnego wyboru

Zaczęliśmy inaczej pracować, spędzać wolny czas czy wykonywać prozaiczne czynności.
Czytaj więcej

Bezpieczeństwo – słowo klucz do funkcjonowania organizacji w nowej rzeczywistości

Najbliższe miesiące będą - miejmy nadzieję - ostatnim sprawdzianem nowej rzeczywistości.
Czytaj więcej

#workingfromhome Profesjonalny, czyli jaki?

Jedni zakładają szpilki na zebranie online, inni zostają w kapciach...
Czytaj więcej

Digitalizacja to szansa dla firm dotkniętych pandemią – 5 prostych kroków do rozwoju

W zgodnej opinii ekspertów i praktyków biznesu konsekwencji gospodarczych pandemii nie można było przewidzieć.
Czytaj więcej

Rzetelna informacja kontra plotka

Nic tak nie rozbija zespołu, jak rozliczne domysły i pomówienia.
Czytaj więcej

NEWSLETTER

HUMAN RESOURCES
HOT NEWS

OSTATNIO DODANE
SOCIAL HR CORNER