Szablon – Blog, Tagi, Szukaj
- HR News
- Szablon – Blog, Tagi, Szukaj
Pracownicy firm powyżej 10 osób mają większe szanse na podwyżki. Ale muszą zabiegać o nie zbiorowo0
- PRAWO
- 12 września 2017
Dobra koniunktura na rynku sprzyja teraz podwyżkom, bo duża część pracodawców ma na nie środki. Jednak zatrudnieni muszą nauczyć się negocjować lepsze warunki pracy.
CZYTAJ WIĘCEJ
Współczesna opowieść o Mistrzu i Uczniu – czyli dlaczego mentoring zawojował polski biznes0
- TOP NEWS
- 12 września 2017
Choć w każdej organizacji znajdą się życzliwi współpracownicy, pomagający nowicjuszowi wdrożyć się w rytm życia firmy, to w ostatnich czasach to właśnie mentorzy okazują się niezastąpieni w procesie adaptacji nowych pracowników.
CZYTAJ WIĘCEJNadchodzi nowe!0
- TOP NEWS
- 10 września 2017
Rozmowa z założycielami Agencji Pracy HR Quality oraz pomysłodawcami platformy rekrutacyjnej QDriver.eu dedykowanej branży logistyczno – transportowej (Grzegorzem Boczoń, Łukaszem Gwizdałą oraz Andrzejem Stecem)
CZYTAJ WIĘCEJ
Więcej L4 pod koniec roku0
- PRAWO
- 7 września 2017
Liczba zwolnień lekarskich wystawianych w ostatnim kwartale roku wzrasta o 24% wporównaniu z III kwartałem.
CZYTAJ WIĘCEJ
X, Y, Z i Henryk – co ich kręci, co motywuje0
- TOP NEWS
- 6 września 2017
Różnorodność pokoleń w firmach może przyprawić o zawrót głowy. Jest generacja X, Z, Y, a ostatnio dużo mówi się o „Henrykach”. Mają odmienne wizje świata, cele, potrzeby i oczekiwania, także wobec pracodawców. Jak motywować wszystkie te grupy?
CZYTAJ WIĘCEJ
Efektywność liderów w polskich organizacjach0
- TOP NEWS
- 5 września 2017
Blisko połowa zarządzających w polskich firmach uważa, że ich obecny styl pracy i sposób działania jest niekorzystny dla ich zdrowia. Ponadto 1/3 liderów ocenia, że nie pracuje w pełni efektywnie, a praca zawodowa negatywnie odbija się na ich relacjach z bliskimi. Jaka jest kondycja liderów w polskich organizacjach?
CZYTAJ WIĘCEJ
Co zabija zaangażowanie pracowników i jak sobie z tym radzić?0
- TOP NEWS
- 1 września 2017
Zaangażowanie jest trudnym tematem dla wszystkich organizacji. Zaangażowanych jest jedynie 30-50% pracowników. W firmie Oracle odnotowano wzrost zaangażowania z 70% do 80%, który przyniósł około 2 mld USD oszczędności. Co zatem możemy zrobić, aby wpłynąć na zwiększenie wkładu pracowników?
CZYTAJ WIĘCEJJak zbudować system benefitów w firmie?0
- TOP NEWS
- 1 września 2017
Systemy benefitów zyskują na znaczeniu przy wyborze pracodawcy czy przywiązaniu pracownika do firmy. Ich głównym celem jest zapewnienie pracownikom poczucia bezpieczeństwa życiowego oraz zwiększanie motywacji. Warto więc poznać odpowiedź na pytanie nie tylko jak zbudować system benefitów…
CZYTAJ WIĘCEJ
„Liderze, facylituj!” – 1. Przygotowanie do spotkania0
- TOP NEWS
- 28 sierpnia 2017
Kalendarze ludzi pracujących w większych organizacjach potrafią nawet w 80% być zapełnione spotkaniami. Przyjrzyjmy się więc jakie zadania ma lider – facylitator, organizując spotkanie dla swojego zespołu.
CZYTAJ WIĘCEJ
Social Media London Style i GrowHR razem!0
- TOP NEWS
- 22 sierpnia 2017
Agencje Social Media London Style i GrowHR zawiązały konsorcjum na potrzeby projektów Employer Branding
CZYTAJ WIĘCEJ
