87% obywateli Ukrainy jest zadowolonych z poziomu życia w Polsce.
CZYTAJ WIĘCEJEksperci Well.hr zwracają uwagę na potrzebę wdrażania działań profilaktycznych.
CZYTAJ WIĘCEJTroska o różnorodność na stałe zagościła w strategii zatrudnienia firm w Polsce.
CZYTAJ WIĘCEJNajbliższe lata będą wymagać od firm i ich pracowników elastyczności, ciągłego uczenia się i umiejętności przewidywania kierunku zmian.
CZYTAJ WIĘCEJZ tegorocznego raportu płacowego Hays Poland wynika, że świadczenia dodatkowe oferuje 90 proc. firm.
CZYTAJ WIĘCEJZe względu na wysokie zapotrzebowanie rynku pracy na specjalistów i ekspertów IT firmy stoją przed wyzwaniem: jak skłonić daną osobę do pracy u nas?
CZYTAJ WIĘCEJChoć dla większości osób w pracy najważniejsze jest wyższe wynagrodzenie, to niechętnie sami o nie proszą.
CZYTAJ WIĘCEJW 2019 r. obserwowaliśmy skutki pogłębiania się luki kadrowej. Z rejestrów ubyło ponad 100 tys. bezrobotnych, a pensje rok do roku wzrosły średnio o 6,5%.
CZYTAJ WIĘCEJWyniki badania „Polski lider: decyzje w czasach VUCA”.
CZYTAJ WIĘCEJ