TOP NEWS
- HR News
- TOP NEWS
Szkolenia pracowników – zbędny wydatek czy długofalowa inwestycja?0
- TOP NEWS
- 6 czerwca 2019
Odpowiednio opracowana strategia rozwoju pracowników niesie zarówno korzyści wizerunkowe, jak i biznesowe.
CZYTAJ WIĘCEJ
Jak dyrektorzy szczęścia zmieniają współczesne firmy0
- TOP NEWS
- 3 czerwca 2019
Do ich zadań należy m.in. zwiększenie zadowolenia pracowników oraz budowanie ich zaangażowania, dzięki czemu staną się bardziej efektywni w pracy.
CZYTAJ WIĘCEJ
Jak zatrzymać wartościowych pracowników w organizacji0
- TOP NEWS
- 31 maja 2019
Wyniki badania Monitor Rynku Pracy ze stycznia 2019 pokazują jakie były najczęstsze przyczyny odejść pracowników w roku 2018.
CZYTAJ WIĘCEJ
Sztafeta & Parasol – krótka historia Agencji Grow0
- BEST OF HRNEWS, TOP NEWS
- 29 maja 2019
Dzisiaj zależy nam na podkreśleniu wartości, które były tożsame z naszymi markami już wcześniej, ale nigdy głośno ich nie komunikowaliśmy.
CZYTAJ WIĘCEJ
Jak rozpoznać indywidualne motywatory pracowników?0
- TOP NEWS
- 24 maja 2019
Motywacja jest bardzo ważnym czynnikiem nie tylko do wykonywania efektywnej pracy, ale także do rozwoju indywidualnych kompetencji.
CZYTAJ WIĘCEJ
Najlepsi oczekują tego, co najlepsze0
- CASE’OWNIA HR, TOP NEWS
- 21 maja 2019
Krzysztof Filarski rozmawia z Justyną Bogdanowicz na temat wdrożenia zgrywalizowanego programu talentowego w Mostostal Warszawa
CZYTAJ WIĘCEJ
Granice kontroli pracownika0
- TOP NEWS
- 17 maja 2019
Coraz więcej zagranicznych firm rozważa chipowanie zatrudnionych osób.
CZYTAJ WIĘCEJ
Chcesz zarządzać zmianą – zapomnij o zarządzaniu0
- TOP NEWS
- 13 maja 2019
Zarządzanie zmianą wymaga usunięcia się w cień, pokory, nieustannej refleksji i otaczania się ludźmi lepszymi od nas.
CZYTAJ WIĘCEJ
Platforma Carrotspot – motywacja poza standardem0
- TOP NEWS
- 10 maja 2019
Wszystko może być nagrodą, czyli jak efektywnie motywować i angażować pracowników.
CZYTAJ WIĘCEJ
Dlaczego szkolenia nie działają i co można z tym zrobić?0
- FELIETON HR, TOP NEWS
- 6 maja 2019
Doskonały trener, świetny program, sala szkoleniowa na wypasie, niemałe pieniądze zainwestowane w rozwój pracowników. Tylko te efekty…
CZYTAJ WIĘCEJ
