Jeszcze kilka lat temu konferencja była przede wszystkim miejscem przekazywania wiedzy. Dziś jej rola jest znacznie szersza – ma integrować, budować zaufanie i wzmacniać kulturę organizacyjną. Problem w tym, że choć firmy coraz wyraźniej dostrzegają znaczenie relacji, to same odbierają sobie przestrzeń do ich budowania. Zamiast tego często serwują uczestnikom przeładowane agendy, które bardziej przypominają
CZYTAJ WIĘCEJJuż tej jesieni odbędzie się druga edycja Konferencji Maraton HR, która w zeszłym roku przyciągnęła ponad 80 profesjonalistów z branży zarządzania zasobami ludzkimi. Organizatorem tego wydarzenia jest firma Talent Bridge, która postawiła sobie za cel nie tylko dostarczenie uczestnikom najaktualniejszej wiedzy i praktycznych narzędzi, ale również wsparcie Fundacji DKMS w jej misji ratowania życia osób
CZYTAJ WIĘCEJDni Dobrych Praktyk HR powracają: liderzy HR, menedżerowie i specjaliści po raz kolejny wezmą udział w inspirujących spotkaniach we Wrocławiu, Poznaniu, Lublinie i Białymstoku, które staną się przestrzenią do wymiany wiedzy, doświadczeń i najnowszych trendów w zarządzaniu zasobami ludzkimi.
CZYTAJ WIĘCEJ