Szablon – Blog, Tagi, Szukaj
- HR News
- Szablon – Blog, Tagi, Szukaj
Silniejszy HR i potencjał dla technologii. Raport Pracuj Ventures i Pracuj.pl0
- NA CZASIE
- 16 listopada 2021
Poznaj najważniejsze wnioski z badania.
CZYTAJ WIĘCEJ
Fakty i mity o sygnalistach0
Ilona Jaśkiewicz z Qualitime komentuje najczęstsze fakty i mity dotyczące projektu ustawy o ochronie sygnalistów.
CZYTAJ WIĘCEJ
Słowo DZIĘKUJĘ w organizacji, czyli jak docenić pracowników0
- MOTYWACJA
- 15 listopada 2021
W trakcie pandemii, gdy wszyscy byli skupieni na obserwowaniu i reagowaniu na aktualną sytuację epidemiczną, najmocniej zaniedbano potrzebę doceniania, która z kolei pozwala utrzymać relację i zacieśniać więzy rozluźnione przez „social distancing”. Podczas home office pracownicy łączyli liczne obowiązki zawodowe z domowymi, a izolacja niekorzystnie wpływała na poziom zaangażowania. Z kolei ci, którzy nie mieli
CZYTAJ WIĘCEJ
Daj sobie czas na zmiany! Świadome wprowadzanie zdrowych nawyków żywieniowych0
- TOP NEWS
- 15 listopada 2021
Małe kroki w stronę lepszego samopoczucia i zdrowia.
CZYTAJ WIĘCEJ
Nowa odsłona programu „Happy Parents” – komentarz Anity Rogalskiej, Członkini Zarządu ds. Kapitału Ludzkiego i Kultury Organizacyjnej Philip Morris Polska i Kraje Bałtyckie0
- CASE’OWNIA HR
- 8 listopada 2021
Co nowego oferuje program „Happy Parents”?
CZYTAJ WIĘCEJ
Napędzają nas ludzie, po prostu – wywiad z Łukaszem Góralczykiem, People Acquisition & Employer Branding Director w ALDI Polska0
- CASE’OWNIA HR, TOP NEWS
- 5 listopada 2021
Jak stworzyć skuteczną strategię employer brandingową? Zapraszamy do lektury.
CZYTAJ WIĘCEJ
Nie ma innowacyjności bez… różnorodności0
- CASE’OWNIA HR
- 5 listopada 2021
Polski oddział 3M organizuje w listopadzie Miesiąc Różnorodności, Włączenia i Równości.
CZYTAJ WIĘCEJ
Skandynawska kultura pracy odpowiedzią na zmieniające się oczekiwania polskich pracowników0
- NA CZASIE
- 5 listopada 2021
Dbałość o jakość życia pracowników, może być modelem dającym przedsiębiorstwom przewagę rynkową.
CZYTAJ WIĘCEJ
Najnowsza edycja Raportu #TrendyHR już dostępna0
Już jest – szósta edycja raportu #TrendyHR. W tym roku publikację podzieliliśmy na pięć obszarów tematycznych.
CZYTAJ WIĘCEJ
Zgłaszanie naruszeń przez sygnalistów – nowe rozwiązania i dotychczasowe regulacje sektorowe0
- PRAWO
- 26 października 2021
W jaki sposób przedsiębiorca może zapewnić anonimowość sygnalisty?
CZYTAJ WIĘCEJ
