Kim jest osoba po 40–tce? Najpewniej kimś, kto ma mnóstwo kontaktów, doświadczenie i życiową mądrość.
CZYTAJ WIĘCEJPraktycznie w każdym konflikcie ukryty jest potencjał do uczenia się.
CZYTAJ WIĘCEJJak zadbać o najlepszych w firmie?
CZYTAJ WIĘCEJSpotkanie odbędzie się 22 sierpnia w The Heart Warsaw, Warsaw Spire.
CZYTAJ WIĘCEJChatboty zastąpią rekruterów czy może poszerzą ich kompetencje?
CZYTAJ WIĘCEJPolacy są jednym z najbardziej zapracowanych narodów na świecie.
CZYTAJ WIĘCEJNiełatwo jest przewidzieć, w jaki sposób zachowa się pracownik pod wpływem stresu i słysząc, że chcesz zakończyć z nim współpracę.
CZYTAJ WIĘCEJPlanowanie długofalowych działań EB jest bardzo ważne, ale równie ważne jest spontaniczne i kreatywne postępowanie.
CZYTAJ WIĘCEJIle lat doświadczenia powinien mieć człowiek, aby określić go mianem starszego programisty?
CZYTAJ WIĘCEJZamiast drogich benefitów można zaoferować pracownikom nagrody w postaci wartości czy atutów firmy, które będą mogli swobodnie wykorzystać.
CZYTAJ WIĘCEJ