talenty
- HR News
- talenty
Badanie eNPS – skuteczna walka o zaangażowanie pokolenia Y0
- TOP NEWS
- 7 marca 2017
Odkąd weszli na rynek pracy nierzadko przyprawiają działy kadr o ból głowy. Pokolenie osób urodzonych między 1980 i 1990 rokiem – absolwenci renomowanych uczelni, przekonani o swojej wartości na rynku pracy. Ambitni i wielozadaniowi, ale również zmienni i wybredni. Z roku na rok utrzymanie w firmie milenialsów stanowi coraz większe wyzwanie dla rekruterów.
CZYTAJ WIĘCEJ
Jakie zmiany w zarządzaniu talentami czekają firmy nadchodzących latach?0
- TOP NEWS
- 27 lutego 2017
Rok 2016 udowodnił, że w sferze politycznej, gospodarczej i społecznej, wszystko może się zdarzyć. W widoczny sposób zmienia się rynek pracy, jak i środowisko pracy oraz oczekiwania samych pracowników.
CZYTAJ WIĘCEJ
Dlaczego pracownicy odchodzą?0
- TOP NEWS
- 24 lutego 2017
Dlaczego coraz więcej osób decyduje się na zmianę pracy? Zdaniem ekspertów Hays Poland najczęstsze powody – poza możliwością osiągania wyższych dochodów – to chęć mierzenia się z nowymi wyzwaniami i brak możliwości rozwoju w obecnym miejscy pracy.
CZYTAJ WIĘCEJ
Rynek pracownika kształtuje trendy0
- TOP NEWS
- 17 lutego 2017
Czy pracodawcy nadal będą mieli trudności w pozyskiwaniu pracowników? Czy z powodu braku kandydatów organizacje coraz częściej będą rekrutowały pracowników ze Wschodu?
CZYTAJ WIĘCEJ
Pokolenie Y w organizacji – fakty i mity.0
- TOP NEWS
- 31 stycznia 2017
Pokolenie Y to osoby urodzone między rokiem 1980 a 90. (według niektórych źródeł nawet 95.).
CZYTAJ WIĘCEJ
Dlaczego pokolenie Y?
TOP 6 zawodów przyszłości – prognoza na najbliższe… 12 miesięcy!0
- TOP NEWS
- 16 stycznia 2017
Programista stron internetowych, robotyk, projektant interfejsów, project manager, serwisant sprzętu elektronicznego i trener personalny to zawody, w których można zrobić największą karierę – nie za 3 czy 10 lat, ale jeszcze w tym roku.
CZYTAJ WIĘCEJ
A więc wojna! 2017 rok rokiem wojny o talenty0
- TOP NEWS
- 3 stycznia 2017
Jak wyłonić, zmotywować i utrzymać najbardziej wartościowych ludzi w Twojej firmie?
CZYTAJ WIĘCEJ
Jak zabrać się za wdrażanie 'turkusu’?0
- FELIETON HR
- 22 listopada 2016
Zastanawiasz się jak wdrożyć zarządzanie turkusowe zgodne z ideą Frederica Laloux w Twojej organizacji? Chcesz się dowiedzieć co czeka Cię podczas rejsu po turkusowym oceanie? Nie wiesz jak się do tego przygotować?
CZYTAJ WIĘCEJ
