Work War Z to ogólnopolski projekt badawczy, którego celem jest lepsze zrozumienie potrzeb, oczekiwań i motywacji pokolenia Z w miejscu pracy. Nowe pokolenie, które właśnie zaczyna swoją zawodową podróż, wnosi świeże wartości i podejście do kariery. To wyzwanie, ale także ogromna szansa dla pracodawców chcących zbudować środowisko pracy dostosowane do ich potrzeb. Dzięki badaniu organizacje mogą skuteczniej zarządzać talentami, przyciągać młodych pracowników oraz kształtować kultury organizacyjne.

Pokolenie Z to grupa świadoma swoich oczekiwań, przywiązana do wartości, które w znaczący sposób wpływają na ich decyzje zawodowe. Wraz z ich rosnącą obecnością na rynku pracy, firmom zależy na lepszym zrozumieniu młodych pracowników, by stworzyć przyjazne środowisko, sprzyjające ich zaangażowaniu i rozwojowi.

Dlaczego warto zgłosić swoją organizację?

Dołączenie do projektu daje organizacjom możliwość zdobycia cennych informacji o tym, co pokolenie Z ceni w miejscu pracy, co ich motywuje, oraz jak przyciągnąć i zatrzymać młode talenty. Partnerzy badania otrzymują dostęp do szczegółowych wyników, dzięki którym mogą lepiej dostosować swoje strategie zarządzania. Firmy zatrudniające około 50 przedstawicieli pokolenia Z mają również możliwość indywidualnego omówienia wyników z naszymi ekspertami. Dodatkowo, uczestnicy badania mogą liczyć na promocję swojej marki w materiałach projektu i końcowym raporcie.

Kim są organizatorzy?

Badanie Work War Z jest organizowane przez Enpulse, firmę specjalizującą się w analizie i budowaniu zaangażowania pracowników. Projekt wspierają ponad piętnaście uczelni wyższych z całej Polski oraz kilkanaście firm i organizacji społecznych. Dzięki tej szerokiej współpracy mamy szansę dotrzeć do młodych ludzi i wpłynąć na przyszłość rynku pracy.

Dołącz do nas i wspólnie twórzmy środowisko pracy, które będzie odpowiadać potrzebom pokolenia Z!

Zgłoś swoją organizację.