TOP NEWS
- HR News
- TOP NEWS
Konferencja „Dni HR 2025”: o przyszłości pracy i roli działów HR0
Transformacja cyfrowa, zmieniające się modele pracy oraz budowanie przyjaznego otoczenia zawodowego to wyzwania, z którymi będziemy mierzyć się w najbliższym czasie, dostosowując strategie HR. Zapraszamy do udziału w bezpłatnej konferencji, która będzie doskonałą okazją do wymiany wiedzy oraz dobrych praktyk w tym zakresie.
CZYTAJ WIĘCEJ
AI: luka w kompetencjach pracowników a rynek pracy0
Czy to po stronie pracowników i występującej u nich luki kompetencyjnej leży powód wolnego wdrożenia rozwiązań AI w firmach? A może inny obszar wymaga zmiany, aby ten proces przyśpieszył?
CZYTAJ WIĘCEJ
Zarządzanie talentami w organizacjach: trwa wyścig z czasem0
Zarządzanie talentami i rozwój kompetencji cyfrowych to największe bolączki obecnego rynku pracy. Firmy wyrażają niepokój o to, czy uda się efektywnie nadążyć za zmianami biznesowymi i skorelować je z kompetencjami zespołów.
CZYTAJ WIĘCEJ
Rekrutacja w IT: bez doświadczenia ani rusz!0
Branża, która kiedyś uchodziła za eldorado mlekiem i miodem płynące, znacząco zmieniła swoje oblicze w ostatnich 2 latach. Kogo obecnie szukają firmy z sektora IT?
CZYTAJ WIĘCEJ
Wielkie umysły w małych biurach: autyzm a przestrzeń biurowa0
Rynek pracy nadal nie oferuje optymalnych warunków dla osób w spektrum. Ich potencjał jest marnowany z powodu braku gotowości na dostosowanie przestrzeni do pracy do ich ograniczeń poznawczych.
CZYTAJ WIĘCEJ
Neuroatypowy potencjał: dwa oblicza autyzmu0
- FELIETON HR, TOP NEWS
- 2 kwietnia 2025
Osoby neuroatypowe padają ofiarą wielu krzywdzących stereotypów, które są powielane w społeczeństwie, bo kierujemy się ewolucyjnym lękiem przed tym, co jest nietypowe. Czy słusznie?
CZYTAJ WIĘCEJ
Przyszłość obsługi kadrowo-płacowej w firmach: co ją czeka?0
Automatyzacja procesów nie ominie także branży związanej z obsługą płacową firm pracodawców. Jakie zmiany czekają nas w niedalekiej przyszłości?
CZYTAJ WIĘCEJ
AI w rękach polskiego menedżera: przełom czy przekleństwo?0
Według danych Eurostatu w 2024 roku 13,5 proc. firm w Unii Europejskiej zatrudniających co najmniej 10 pracowników wykorzystywało w swojej działalności technologie AI. Polska, z wynikiem 5,9 proc., znalazła się na szarym końcu, wyprzedzając jedynie Rumunię. Dlaczego tak jest?
CZYTAJ WIĘCEJ
Wyniki badania „Work War Z”: pokolenie Z pragnie stabilizacji0
Na temat „Zetek” powstało wiele krzywdzących stereotypów. Czas obalić mity – sprawdź, czego szukają pracownicy najmłodszej generacji.
CZYTAJ WIĘCEJ
Gdzie szukać kandydatów do pracy? Sprawdź raport Traffit0
O tym, gdzie szukać, aby znaleźć kandydatów do pracy głowi się wielu z nas. Które miejsca gwarantują sukces?
CZYTAJ WIĘCEJ
