Jakie aspekty brać pod uwagę szukając pracownika, który wpisze się w oczekiwania pracodawcy?
CZYTAJ WIĘCEJZapraszamy do lektury wywiadu z Karoliną Ignyś
CZYTAJ WIĘCEJInnowacyjne benefity? A może potrzeba czegoś zupełnie innego?
CZYTAJ WIĘCEJJak młodzi podchodzą do rozmów kwalifikacyjnych?
CZYTAJ WIĘCEJJakie wyzwania czekają na rekruterów w najbliższych miesiącach?
CZYTAJ WIĘCEJDziały HR w branży IT od wielu lat borykają się z problemem jawności wynagrodzeń…
CZYTAJ WIĘCEJAkademia Budimex została nagrodzony w konkursie „Liderzy Rekrutacji”.
CZYTAJ WIĘCEJPandemia koronawirusa wystawiła na próbę wiele firm, a także działy HR, które musiały zweryfikować swoje możliwości pracy w nowej rzeczywistości. Szybko okazało się, że skuteczne zatrudnianie nowych pracowników jest możliwe zdalnie. Dodatkowo, rekrutacja online dała wiele nowych możliwości – firmy mogą m.in. zatrudniać specjalistów z całej Polski, a nie zamykać się, jak do tej pory,
CZYTAJ WIĘCEJBadania pokazują, że zróżnicowane zespoły są bardziej zdolne i innowacyjne.
CZYTAJ WIĘCEJJuż wcześniej praca zdalna stawała się coraz bardziej popularna.
CZYTAJ WIĘCEJ