NA CZASIE
- HR News
- NA CZASIE
Wypłata na czas? Nie w każdej polskiej firmie0
- NA CZASIE
- 22 kwietnia 2026
Wynagrodzenie wypłacane na czas to nie benefit – to obowiązek. I choć przepisy prawa pracy nie pozostawiają tu przestrzeni na improwizację, praktyka nadal pokazuje zupełnie coś innego. W Polsce wciąż nie wszyscy pracownicy dostają wypłatę za swoją pracę na czas.
CZYTAJ WIĘCEJ
Rynek pracy w pierwszym kwartale 2026: wymagania wobec kandydatów w górę, widełki wciąż w cieniu0
Rynek pracy w pierwszym kwartale 2026 roku zmienia się nie tylko ilościowo, ale przede wszystkim jakościowo. W IT ponad połowa ofert kierowana jest już do seniorów, a praca hybrydowa i zdalna stanowią łącznie 92 proc. ogłoszeń – elastyczność pozostaje warunkiem wejścia do gry o talenty. Największe zapotrzebowanie dotyczy specjalistów od danych, Javy i project managementu.
CZYTAJ WIĘCEJ
Rotacja pracowników w pierwszych tygodniach pracy sięga nawet 40%. O retencji decyduje jakość doświadczeń0
- NA CZASIE
- 13 kwietnia 2026
Rynek pracy wysyła sprzeczne sygnały. Rośnie bezrobocie rejestrowane i spada liczba ofert. Jednocześnie zatrudnienie utrzymuje się na wysokim poziomie. Stabilizacja może być jednak pozorna. Częściej wynika z ograniczonej liczby ofert niż z rzeczywistej poprawy employee experience. Dane LeasingTeam Group to potwierdzają. W zależności od segmentu nawet do 40% pracowników odchodzi już w pierwszym miesiącu zatrudnienia.
CZYTAJ WIĘCEJ
Co 3 polski pracownik odchodzi z pracy z powodu złego szefa0
- NA CZASIE
- 9 kwietnia 2026
Chcesz, żeby pracownicy się nie zwalniali? Zacznij od siebie i swojej postawy.
CZYTAJ WIĘCEJ
Ruszyła IV edycja Kampanii „Bliżej Siebie”0
Troska o zdrowie psychiczne to nie trend, a fundament nowoczesnej organizacji. Przekonuje o tym „Bliżej Siebie”. Ta ogólnopolska kampania społeczno-edukacyjna, organizowana przez Grupę ArteMis, od czterech lat zmienia sposób myślenia o tworzeniu przyjaznych miejsc pracy, podkreślając, że człowiek jest w nich podmiotem, a nie zasobem. W tym roku wraca w czwartej, wyjątkowej odsłonie, która potrwa
CZYTAJ WIĘCEJ
Szkolenie BHP w nowym wymiarze – jak VR zmienia sposób szkolenia i zarządzania ryzykiem w firmach?0
- NA CZASIE
- 2 kwietnia 2026
Cyfryzacja wkracza do jednego z najbardziej konserwatywnych obszarów w firmach – bezpieczeństwa i higieny pracy. Jak podkreśla Jagna Pomorska, ekspertka nowych technologii i CEO spółki technologicznej Connected Realities, elektroniczne potwierdzanie instruktażu wstępnego BHP to dopiero początek zmian, które realnie transformują sposób myślenia o szkoleniach w organizacjach. Dla wielu przedsiębiorstw oznacza to nie tylko odejście od
CZYTAJ WIĘCEJ
CSR w praktyce: co HR może zrobić ze starym sprzętem, by wspierać edukację cyfrową młodych?0
- NA CZASIE
- 30 marca 2026
30 marca obchodzony jest Międzynarodowy Dzień Zero Waste. Fundacja Sarigato, realizująca ogólnopolski projekt Hakersi, zachęca, by dać „drugie życie” używanym komputerom i laptopom oraz wesprzeć w ten sposób edukację technologiczną dzieci i młodzieży z placówek opiekuńczych, pieczy zastępczej czy świetlic środowiskowych. Zjawisko wykluczenia cyfrowego zmienia swoje oblicze, a jego definicja ewoluuje na przestrzeni lat. Aby
CZYTAJ WIĘCEJ
Raport „Polki i przedsiębiorczość 2025”: co 3 polska przedsiębiorczyni chciała mieć własną firmę już wieku 20 lat0
- NA CZASIE
- 27 marca 2026
Zdobycie wykształcenia (50 proc.) i konkretnych zarobków (38 proc.) to najczęściej wymieniane ambicje zawodowe polskich przedsiębiorczyń z czasów, gdy miały ok. 20 lat. Aż 52 proc. kobiet prowadzących firmę deklaruje, że zrealizowała cele, które towarzyszyły jej przed laty. Jedynie 5 proc. przyznaje, że nie udało im się ich osiągnąć. Dane pochodzą z najnowszej części raportu
CZYTAJ WIĘCEJ
Buduj inkluzywne i dostępne środowisko pracy – zgłoś się do projektu Smart Start II!0
- NA CZASIE
- 27 marca 2026
Sztuczna inteligencja może realnie poprawiać dostępność, wyrównywać szanse i zwiększać produktywność w pracy pod warunkiem, że korzystamy z niej świadomie i z myślą o różnorodnych potrzebach. Dlatego Fundacja Aktywizacja i Microsoft uruchamiają drugą edycję bezpłatnego programu Smart Start II – AI dla dostępnego i inkluzywnego środowiska pracy. To szkolenie dla wszystkich, którzy chcą zobaczyć, jak
CZYTAJ WIĘCEJ
Lunch po polsku: 40% pracowników pracuje podczas obiadu0
- NA CZASIE
- 24 marca 2026
Jak wynika z badania przeprowadzonego przez SmartLunch, lunch w pracy to szybki przerywnik między obowiązkami, a nie zawsze prawdziwy odpoczynek. Aż 77 proc. ankietowanych deklaruje, że ich przerwa lunchowa trwa od 15 do 30 minut, a 17 proc. Polaków przeznacza na posiłek nawet mniej niż kwadrans. Choć dla wielu osób to moment oddechu w ciągu
CZYTAJ WIĘCEJ
